Retrouvez nos formations dans plus de 200 villes en France ! 05 31 60 07 07

La durée du temps de travail

2 Jours

La durée du temps de travail

Présentiel et distanciel Financement OPCO pour les entreprises
Juridique - MOD_2019145

Objectifs de la formation

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :

  • Gérer le suivi de la durée du travail au sein de son entreprise
  • Connaître et appliquer le dispositif légal

Programme de la formation

AVANT LA FORMATION

  • Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
  • Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.

 

JOUR 1

Matin

Le temps de travail effectif

  • Identifier les flexibilités conférées à l'employeur
  • Gérer les absences
  • Suivre et contrôler le temps de travail de ses collaborateurs

Les heures supplémentaires

  • Négocier les heures supplémentaires
  • Connaître les obligations

Après-midi

Le travail à temps partiel

  • Connaître les durées maximales
  • Gérer les heures complémentaires

 

JOUR 2

Matin

L'aménagement du temps de travail

  • Les modalités de mise en œuvre
  • Gérer les problématiques liés aux absences des collaborateurs

Le travail de nuit, du dimanche ou des jours féries

  • Connaître les contreparties prévues pour le salarié
  • Compensation avec les heures supplémentaires

Après-midi

Prévenir des risques encourus par l'entreprise

  • L'inspection de travail
  • Le prud'homme

 

FIN DE LA FORMATION

  • Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Pré-requis

Aucun

Public cible

  • Formation individuelle ou collective (garantie à partir du premier inscrit) 
  • Formation assurée au sein de vos locaux ou dans une salle de formation dans la ville de votre choix 
  • Dates de votre choix sans surcoût
  • Entretien téléphonique préalable avec notre formateur afin de personnaliser votre formation
  • Inscription à réaliser 15 jours avant le démarrage de la formation 
  • Horaires : de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h
  • Nombre de participants : de 1 à 20 participants (au delà nous consulter)
  • Formation accessible à toutes personnes porteuses de handicap. Locaux adaptés.

Pédagogie

Modalités pédagogiques

Montée en compétence assurée par l'association d'un contenu théorique et pratique. Etude de cas concrets en rapport avec votre quotidien professionnel.

 

Suivi de l'exécution : 

  • Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée 
  • Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l'action et les résultats de l'évaluation des acquis de la formation. 

Appréciation des résultats : 

  • Recueil individuel des attentes du stagiaire
  • Questionnaire d'auto-évaluation des acquis en début et en fin de formation 
  • Évaluation continue durant la session 
  • Remise d'une attestation de fin de formation
  • Questionnaire d'évaluation de la satisfaction en fin de formation 
Moyens et supports pédagogiques
  • Evaluation des besoins et du profil du participant
  • Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents modules
  • Cas pratiques
  • Questionnaire et exercices
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Retours d'expériences
  • Séquences pédagogiques regroupées en différents modules,
  • Remise d'un support pédagogique
  • Echanges interactifs
  • Intervention d'un formateur expert dans son domaine
Modalités d’évaluation et de suivi
  • Grille d'évaluation (test de positionnement)
  • Entretien téléphonique avec le formateur avant la formation 
  • Travaux pratiques
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Echange avec le formateur par visioconférence (webinar), téléphone et mail
  • Exercices corrigés, études de cas réels, mise en application concrète et utile
  • Évaluation pour valider vos acquis en fin de formation
LES AVIS DE NOS CLIENTS

Taux de satisfaction à nos formations 97%


Pourquoi cette formation ?

La durée du temps de travail est une question clé dans le monde des affaires. En effet, la gestion du temps de travail des employés est essentielle pour maintenir la productivité de l'entreprise, tout en respectant les lois et les réglementations en vigueur. C'est pourquoi une formation sur le thème "La durée du temps de travail" peut être utile pour les entreprises qui cherchent à améliorer leur gestion du temps de travail.

En suivant une telle formation, les participants peuvent apprendre les différentes règles et réglementations relatives à la durée du temps de travail, telles que les heures supplémentaires, les pauses et les jours de congé. Ils peuvent ainsi comprendre comment gérer le temps de travail de manière efficace tout en respectant les lois en vigueur.

Au-delà de ces compétences pratiques, une formation sur la durée du temps de travail peut également aider les participants à mieux comprendre les implications juridiques et financières d'une mauvaise gestion du temps de travail. En comprenant mieux les risques juridiques liés à une mauvaise gestion du temps de travail, les participants peuvent aider leur entreprise à minimiser les risques de litige et de conflit.

En outre, une formation sur la durée du temps de travail peut permettre aux entreprises de mieux planifier leur budget et leurs ressources en personnel. En apprenant à évaluer les coûts associés à la gestion du temps de travail, les entreprises peuvent maximiser leur rentabilité en prenant des mesures efficaces pour minimiser les coûts liés à la gestion du temps de travail.

Enfin, une formation sur la durée du temps de travail peut aider les entreprises à améliorer la satisfaction de leurs employés en leur offrant des conditions de travail plus équitables et en leur permettant de mieux concilier leur vie professionnelle et leur vie personnelle. En adoptant des pratiques de gestion du temps de travail équitables et efficaces, les entreprises peuvent améliorer la motivation et la productivité de leurs employés.

En conclusion, une formation sur le thème "La durée du temps de travail" peut offrir de nombreux avantages aux entreprises qui cherchent à améliorer leur gestion du temps de travail. En acquérant les compétences et les connaissances nécessaires pour gérer efficacement la durée du temps de travail, les participants peuvent aider leur entreprise à maximiser sa rentabilité, à minimiser les risques juridiques et à améliorer la satisfaction de leurs employés.

Ils nous font confiance

Avec FORMASUITE Vous bénéficiez de vrais atouts

Certification Qualiopi

Formasuite est certifiée Qualiopi. Pour vous c’est la garantie d’une formation à forte valeur ajoutée

Garantie Flexibilité

Nous organisons votre formation aux dates de votre choix. Tout simplement.

Garantie Proximité

Grâce à notre organisation et notre expérience nous sommes capables d’intervenir partout en France dans la ville de votre choix.

Garantie 1er inscrit

Toutes nos sessions de formation sont ouvertes et maintenues à partir d’un seul participant.

Avantage Groupe

Nos tarifs sont valables de 1 à 5 participants sans surcoût.

FORMASUITE présent dans plus
de 200 villes en France

Nous sommes forcément près de chez vous !
Contactez-nous

Notre catalogue

Plus de 350 formations sur mesure et adaptées à la réalité de vos besoins professionnels.

Achat-Vente et Commerce
Améliorer vos performances pour obtenir de meilleurs résultats
Bureautique et digital
Word, Excel, Powerpoint,... tout comprendre, tout maitriser
Comptabilité
Des formations pratiques et concrètes du débutant au confirmé
Fiscalité
Appréhender l’environnement fiscal et toutes ses subtilités
Formations éligibles au CPF
Votre formation éligible au CPF et sa certification incluse
Gestion
Structurer et optimiser la gestion pour améliorer les performances
Graphisme et PAO/CAO/DAO
Les meilleurs logiciels n'auront plus de secret pour vous
Immobilier
Se former, se perfectionner sur les aspects techniques
Juridique
Maitriser votre environnement juridique pour sécuriser votre activité
Management
Appréhender le rôle du manager, motiver et fédérer vos équipes
Marketing et Communication
Augmenter votre visibilité et savoir communiquer efficacement
Paie
Maitriser tous les enjeux de la Paie nécessaires pour l'entreprise
Qualité, Sécurité et Environnement
Qualité, Sécurité, Environnement... Maitriser l’ensemble des techniques
RH
Maitriser tous les enjeux RH nécessaires pour l'entreprise
Santé
Des formations de pointe pour les professionnels de santé