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Prévention des Risques

Management de la prévention des risques professionnels (niveau 1) : intégration de la prévention et élaboration de son plan d'actions

Référence : MOD_2019370

DURÉE

2 Jours

LOCALISATION

Partout en France

MODALITÉ

Présentiel

Distanciel

FINANCEMENT

OPCO Oui
CPF Non

Objectifs de formation

  • Comprendre les enjeux stratégiques de la prévention des risques professionnels en santé-sécurité
  • Connaître sa responsabilité au sein de l'organisation et savoir prendre les mesures nécessaires
  • Participer activement aux objectifs santé-sécurité de l'entreprise en déterminant les actions à mettre en place

Programme

Pédagogie

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

Montée en compétence assurée par l'association d'un contenu théorique et pratique. Etude de cas concrets en rapport avec votre quotidien professionnel.

SUIVI DE L’EXÉCUTION

  • Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée
  • Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l'action et les résultats de l'évaluation des acquis de la formation

APPRÉCIATION DES RÉSULTATS

  • Recueil individuel des attentes du stagiaire
  • Questionnaire d'auto-évaluation des acquis en début et en fin de formation
  • Évaluation continue durant la session
  • Remise d'une attestation de fin de formation
  • Questionnaire d'évaluation de la satisfaction en fin de formation

MOYENS ET SUPPORTS PÉDAGOGIQUES

  • Evaluation des besoins et du profil du participant
  • Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents modules
  • Cas pratiques
  • Questionnaire et exercices
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Retours d'expériences
  • Séquences pédagogiques regroupées en différents modules
  • Remise d'un support pédagogique
  • Echanges interactifs
  • Intervention d'un formateur expert dans son domaine

MODALITÉS D’ÉVALUATION ET DE SUIVI

  • Grille d'évaluation (test de positionnement)
  • Entretien téléphonique avec le formateur avant la formation
  • Travaux pratiques
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Echange avec le formateur par visioconférence (webinar), téléphone et mail
  • Exercices corrigés, études de cas réels, mise en application concrète et utile
  • Évaluation pour valider vos acquis en fin de formation

CERTIFICATION

Certification Qualiopi

PRÉ-REQUIS

Formation tout public

PUBLIC ADMIS

Salarié en poste

Entreprise

ACCÈS

Accessible à toutes personnes en situation de handicap. Locaux adaptés.

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Avis et satisfactions

Pourquoi cette formation ?

La sécurité et la santé des travailleurs sont des aspects essentiels de la gestion d'une entreprise. La prévention des risques professionnels est une priorité absolue pour assurer un environnement de travail sûr et sain. Dans ce contexte, la formation sur le management de la prévention des risques professionnels (niveau 1) revêt une grande importance pour les entreprises B to B. Elle permet d'acquérir les connaissances et les compétences nécessaires pour intégrer la prévention des risques dans toutes les activités de l'entreprise et élaborer un plan d'actions efficace.

L'un des principaux avantages de cette formation réside dans sa capacité à sensibiliser les participants aux risques professionnels et à les aider à les comprendre. Les participants apprennent à identifier les différents types de risques auxquels les travailleurs peuvent être exposés, tels que les risques liés à l'environnement de travail, aux équipements, aux substances dangereuses, aux postures ou aux gestes répétitifs. Ils sont également formés à évaluer l'impact de ces risques sur la santé et la sécurité des travailleurs.

La formation sur le management de la prévention des risques professionnels (niveau 1) permet également aux participants de développer les compétences nécessaires pour intégrer la prévention des risques dans toutes les étapes de la gestion de l'entreprise. Ils apprennent à analyser les processus de travail, à évaluer les risques potentiels, à mettre en place des mesures préventives et à élaborer un plan d'actions adapté. Cette approche proactive permet de réduire les risques d'accidents et de maladies professionnelles, d'améliorer la sécurité des travailleurs et de préserver la réputation de l'entreprise.

Une autre valeur ajoutée de cette formation réside dans sa capacité à responsabiliser les acteurs de l'entreprise en matière de prévention des risques. Les participants sont formés à communiquer efficacement sur les risques, à sensibiliser leurs collègues et à encourager leur implication active dans les mesures de prévention. Ils acquièrent également les compétences nécessaires pour mener des inspections régulières, surveiller les conditions de travail et prendre des mesures correctives en cas de besoin.

En investissant dans une formation sur le management de la prévention des risques professionnels (niveau 1), les entreprises B to B peuvent s'assurer que leurs travailleurs sont protégés contre les risques professionnels et qu'ils évoluent dans un environnement de travail sûr et sain. Cela permet de réduire les coûts liés aux accidents du travail, aux maladies professionnelles et aux arrêts de travail, tout en favorisant la productivité et en renforçant l'image de l'entreprise.

En conclusion, la formation sur le management de la prévention des risques professionnels (niveau 1) avec une intégration de la prévention et l'élaboration d'un plan d'actions constitue un investissement précieux pour les entreprises B to B. Elle permet d'acquérir les compétences nécessaires pour identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels, tout en impliquant activement les acteurs de l'entreprise. En investissant dans cette formation, les entreprises B to B démontrent leur engagement envers la sécurité et la santé de leurs travailleurs, tout en favorisant un environnement de travail sûr et sain propice à la productivité et à la réussite globale de l'entreprise.

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Avant chaque session, nous identifions vos objectifs, le niveau des participants et les particularités de votre activité. Nous planifions un échange avec le formateur afin d’adapter le contenu, les exemples, les exercices et les mises en situation à vos problématiques concrètes et aux compétences que vous souhaitez développer.

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