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Communiquer en interne via l’intranet collaboratif

2 Jours

Communiquer en interne via l’intranet collaboratif

Présentiel et distanciel Financement OPCO pour les entreprises
Communication - MOD_20221882

Objectifs de la formation

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :

  • Identifier les finalités de l'Intranet
  • Maîtriser le suivi de l'Intranet et le rendre vivant
  • Recourir à l'Intranet comme moyen de communication

Programme de la formation

AVANT LA FORMATION

  • Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
  • Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.

 

Jour 1

Matin

Réaliser une communication interne efficiente et fluide

  • Les expectatives des utilisateurs et des collaborateurs
  • Les finalités (notifier, enseigner, partager)
  • Requérir un investissement de la part de l'équipe
  • Faire un bilan de ce qui existe déjà

 

Après-midi

Maîtriser la circulation des informations

  • Eléments du cahier des charges
  • Sélectionner les informations à partager ainsi que les services
  • Sélectionner les lecteurs, mettre en place un réseau social en interne

 

Jour 2

Matin

Construire l'Intranet et le mettre en place

  • Les diverses types
  • Utilisation de la plateforme
  • Charte éditoriale
  • Construction d'un groupe d'intervenants
  • Créer une communauté autour de l'Intranet (Jeux, concours, etc)
  • Montrer la meilleure façon d'utiliser l'intranet aux utilisateurs

 

Après-midi

Améliorer son Intranet

  • Réaliser des comptes rendus récurrents
  • Faire croître le trafic ainsi que le nombre de personnes intervenantes
  • Collecter les avis des utilisateurs dans le but d'améliorer l'intranet
  • Évaluer la manière dont se comportent les utilisateurs

 

FIN DE LA FORMATION

  • Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Pré-requis

Aucun

Public cible

Tout public

  • Formation individuelle ou collective (garantie à partir du premier inscrit) 
  • Formation assurée au sein de vos locaux ou dans une salle de formation dans la ville de votre choix 
  • Dates de votre choix sans surcoût
  • Entretien téléphonique préalable avec notre formateur afin de personnaliser votre formation
  • Inscription à réaliser 15 jours avant le démarrage de la formation 
  • Horaires : de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h
  • Nombre de participants : de 1 à 20 participants (au delà nous consulter)
  • Formation accessible à toutes personnes porteuses de handicap. Locaux adaptés.

Pédagogie

Modalités pédagogiques

Montée en compétence assurée par l'association d'un contenu théorique et pratique. Etude de cas concrets en rapport avec votre quotidien professionnel.

 

Suivi de l'exécution : 

  • Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée 
  • Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l'action et les résultats de l'évaluation des acquis de la formation. 

 

Appréciation des résultats :  

  • Recueil individuel des attentes du stagiaire
  • Questionnaire d'auto-évaluation des acquis en début et en fin de formation 
  • Évaluation continue durant la session 
  • Remise d'une attestation de fin de formation
  • Questionnaire d'évaluation de la satisfaction en fin de formation 
Moyens et supports pédagogiques
  • Evaluation des besoins et du profil du participant
  • Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents modules
  • Cas pratiques
  • Questionnaire et exercices
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Retours d'expériences
  • Séquences pédagogiques regroupées en différents modules,
  • Remise d'un support pédagogique
  • Echanges interactifs
  • Intervention d'un formateur expert dans son domaine
Modalités d’évaluation et de suivi
  • Grille d'évaluation (test de positionnement)
  • Entretien téléphonique avec le formateur avant la formation 
  • Travaux pratiques
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Echange avec le formateur par visioconférence (webinar), téléphone et mail
  • Exercices corrigés, études de cas réels, mise en application concrète et utile
  • Évaluation pour valider vos acquis en fin de formation
LES AVIS DE NOS CLIENTS

Avec plus de 800 Avis Vérifiés et un taux de satisfaction de 97%, nos clients témoignent de la qualité et de l'efficacité de nos formations (dernière mise à jour le 19/01/2025)

La gestion des avis clients par Avis Vérifiés de Formasuite.fr est certifiée conforme à la norme NF ISO 20488 "avis en ligne" et au référentiel de certification NF522 V2 par AFNOR Certification depuis le 28 Mars 2014.

Ils nous font confiance

Pourquoi cette formation ?


Dans un environnement professionnel, la communication en interne joue un rôle crucial pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise et favoriser la collaboration entre les différents membres de l'équipe. Aujourd'hui, de nombreuses entreprises optent pour l'utilisation d'un intranet collaboratif pour faciliter cette communication. Une formation sur le thème "Communiquer en interne via l'intranet collaboratif" peut être extrêmement bénéfique pour les professionnels souhaitant exploiter pleinement les fonctionnalités de cet outil.

L'intranet collaboratif est une plateforme en ligne qui permet aux employés de partager des informations, de collaborer sur des projets, d'accéder aux ressources internes et de communiquer de manière efficace. Voici quelques avantages clés d'une formation sur l'utilisation de l'intranet collaboratif pour la communication interne :

  1. Centralisation de l'information : L'intranet collaboratif offre un espace unique où toutes les informations importantes peuvent être regroupées. Les professionnels apprennent à organiser et à structurer les informations de manière à ce qu'elles soient facilement accessibles à tous les membres de l'équipe. Cela permet d'éviter la dispersion de l'information et de gagner du temps dans la recherche d'informations cruciales.
  2. Amélioration de la collaboration : L'intranet collaboratif favorise la collaboration en permettant aux membres de l'équipe de travailler ensemble sur des projets communs. Les professionnels apprennent à utiliser les fonctionnalités de partage de documents, de commentaires et de suivi des tâches pour collaborer de manière efficace. Cela facilite le travail d'équipe, renforce la productivité et permet d'atteindre plus rapidement les objectifs fixés.
  3. Renforcement de la communication interne : L'intranet collaboratif offre divers outils de communication tels que les forums, les messageries instantanées, les blogs ou les fils d'actualité. Les professionnels apprennent à utiliser ces outils pour partager des idées, poser des questions, organiser des discussions et diffuser des informations importantes au sein de l'entreprise. Cela favorise une communication fluide, transparente et réactive entre les équipes et les différents niveaux hiérarchiques.
  4. Accès aux ressources internes : L'intranet collaboratif permet aux professionnels d'accéder facilement aux ressources internes telles que les documents, les formulaires, les procédures, les politiques internes, les bases de connaissances, etc. Une formation sur l'intranet collaboratif permet aux professionnels de maîtriser les fonctionnalités de recherche et d'organisation de ces ressources pour les retrouver rapidement et les partager avec les membres appropriés de l'équipe.
  5. Favorisation de la culture d'entreprise : L'intranet collaboratif offre un espace où la culture d'entreprise peut être renforcée. Les professionnels apprennent à utiliser les fonctionnalités de l'intranet pour partager des actualités, des événements, des succès, des valeurs d'entreprise, etc. Cela permet de créer un sentiment d'appartenance, de renforcer la motivation des équipes et de promouvoir une culture d'entreprise positive et engagée.

En plus de ces avantages, une formation sur la communication interne via l'intranet collaboratif peut permettre aux professionnels de :

  • Gagner en efficacité : Une meilleure maîtrise des fonctionnalités de l'intranet collaboratif permet aux professionnels d'économiser du temps et d'optimiser leur façon de communiquer et de collaborer au sein de l'entreprise.
  • Renforcer la transparence : L'intranet collaboratif favorise la transparence en permettant à tous les membres de l'équipe d'accéder aux mêmes informations et de suivre l'évolution des projets.
  • Améliorer la réactivité : La communication instantanée et en temps réel offerte par l'intranet collaboratif permet aux professionnels de répondre rapidement aux demandes et aux besoins de l'équipe, favorisant ainsi une prise de décision plus rapide et plus efficace.

En conclusion, une formation sur la communication interne via l'intranet collaboratif offre de nombreux avantages pour les professionnels travaillant dans un environnement B to B. Elle permet d'améliorer la centralisation de l'information, de renforcer la collaboration, de faciliter la communication interne, d'accéder aux ressources internes et de favoriser la culture d'entreprise. En investissant dans cette formation, les professionnels peuvent améliorer leur productivité, renforcer la transparence et la réactivité au sein de l'entreprise, contribuant ainsi à sa réussite globale.

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